sexta-feira , 15 novembro 2024
Empresa contrata

Analista de Educação Corporativa Sênior – Kovi

Kovi

Titulo da Vaga: Analista de Educação Corporativa Sênior

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: Embora o carro tenha um papel fundamental na vida de muitas pessoas, só 25% da população da América Latina consegue ter acesso a ele. E foi por isso que a Kovi nasceu: para mudar essa estatística!Acreditamos que todas as pessoas merecem ter a oportunidade de dirigir suas próprias vidas e, em busca desse propósito, trabalhamos todos os dias para criar soluções de mobilidade acessíveis, flexíveis e simples.Hoje, já oferecemos planos de aluguel no inédito modelo “pague o que usar”, compra de carros sem análise de crédito e seguro auto com contratação simplificada. E queremos continuar promovendo a inclusão, através da eficiência e inovação!O desafio é grande, mas nossa vontade de fazer a diferença é ainda maior! E estamos buscando pessoas incríveis para fazer parte dessa revolução. Aqui, você encontrará um ambiente acolhedor, colaborativo e de aprendizado constante. #VemSerKover!Time Kovi:Ser Kover é sinônimo de ser super engajado quando o assunto é desafio. Amamos pessoas que se importam com outras pessoas, que tenham brilho nos olhos e vontade de sobra para mudar o mundo. Se você acredita em um mundo onde todos tenham oportunidade de dirigir suas próprias vidas, vem ser #Kover! ♥Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver, implementar e gerenciar programas de desenvolvimento de liderança alinhados aos objetivos estratégicos da empresa;
  • Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento através da análise de desempenho e feedback;
  • Facilitar workshops, seminários e sessões de treinamento para líderes e potenciais líderes;
  • Colaborar com equipes internas e externas para criar materiais de treinamento eficazes e envolventes;
  • Implementar e gerenciar sistemas de gestão de aprendizagem (LMS) para otimizar a distribuição e o acompanhamento dos programas de treinamento;
  • Avaliar a eficácia dos programas de treinamento e realizar ajustes conforme necessário;
  • Monitorar tendências e melhores práticas em desenvolvimento de liderança e aplicação de inteligência artificial para garantir programas de alta qualidade.

Requisitos e qualificações

  • Graduação em Administração, Psicologia, Educação ou áreas correlatas;
  • Experiência comprovada em desenvolvimento de programas de liderança e treinamento corporativo;
  • Experiência na implementação e gerenciamento de sistemas de gestão de aprendizagem (LMS);
  • Conhecimento sobre o uso de inteligência artificial no contexto de treinamento e desenvolvimento;
  • Habilidades excepcionais de comunicação e apresentação;
  • Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e construir relacionamentos eficazes;
  • Pensamento estratégico e habilidades analíticas para medir o impacto dos programas de treinamento;
  • Proatividade, capacidade de gerenciar múltiplos projetos e atender prazos rigorosos;
  • Diferenciais: familiaridade com a indústria automobilística e/ou startups.

Informações adicionaisO que você vai encontrar aqui:Seguro de Vida: Para cuidarmos do nosso bem maior: nossos Kovers.Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.Plano Odontológico: Para você dar aquele sorrisão bonito!Cartão Flash: Seu VR e/ou VA em um único cartão! Até porque como diz o ditado: “saco vazio não para em pé!”Parceria com SESC (adesão ao benefício após 90 dias).Vale-Transporte ou Vale-Combustível: A escolha de como você se move é só sua.Pai, mãe e filhos: Auxílio creche, licença maternidade estendida de 180 dias e licença paternidade estendida de 20 dias.Gympass: Todos os Kovers têm direito a se exercitar com parte do valor subsidiado pela Kovi.Kovenção: A reunião que a liderança da Kovi tem com a empresa inteira para que todos fiquem por dentro do status do negócio.Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro

  • Etapa 2: Entrevista RH2Entrevista RH
  • Etapa 3: Dados Complementares3Dados Complementares
  • Etapa 4: Entrevista Gestor4Entrevista Gestor
  • Etapa 5: Entrevista Cultural5Entrevista Cultural
  • Etapa 6: Teste Prático6Teste Prático
  • Etapa 7: Contratação7Contratação

SEJA UM KOVER! 🎉A Kovi é uma startup de mobilidade guiada por um grande propósito: criar oportunidades para que todos possam dirigir suas vidas.Nós queremos tornar o acesso ao carro e outras soluções de mobilidade urbana mais inclusivo, flexível e simples, através da eficiência e inovação.

Nome da Empresa: Kovi

Salário:


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Para se candidatar a esta vaga visite jobviewtrack.com.