Analista de Recursos Humanos Pleno- Educação Corporativa –

Titulo da Vaga: Analista de Recursos Humanos Pleno- Educação Corporativa

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: Somos uma empresa que cuida da Nossa Gente, zela pela simplicidade, valoriza o Ser Humano e acredita no poder da diversidade e inclusão. Estamos com uma posição de Analista de Recursos Humanos Pl., também aberta para inscrição de Pessoa com Deficiência.Já pensou em trabalhar na empresa de atacado de autosserviço que mais cresce no Brasil, uma das maiores empregadoras do país, que também carrega uma das Marcas Mais Valiosas? E com o nosso processo de expansão acelerado estamos crescendo e trazendo cada vez mais pessoas para fazerem parte do nosso time.Afinal, o crescimento do nosso negócio significa o crescimento da Nossa Gente.#vemSerAssaí

• Criar e adaptar conteúdo de treinamento para produtos financeiros e temas comportamentais e técnicos;
• Levantar a necessidade de treinamento da área para propor soluções educacionais aderentes;
• Fazer visitas em nossas lojas, a fim de entender melhor a necessidade interna;
• Garantir que os materiais estejam atualizados e alinhados com as necessidades da área;
• Conduzir sessões de treinamento e workshops tanto presenciais quanto virtuais;
• Facilitar discussões e atividades para promover a aprendizagem ativa;
• Aplicar avaliações de impacto para medir o sucesso dos programas de treinamento;
• Analisar feedback dos participantes e ajustar os treinamentos conforme necessário;
• Trabalhar com líderes e equipes para identificar necessidades de treinamento e desenvolver soluções;
• Manter comunicação contínua com stakeholders para garantir alinhamento e satisfação;
• Planejar e coordenar a execução de projetos de treinamento;
• Gerenciar cronogramas e recursos para garantir a conclusão bem-sucedida dos projetos;
• Acompanhar tendências e melhores práticas em treinamento e desenvolvimento, especialmente nas áreas de finanças;
• Buscar constantemente novas formas de melhorar a eficácia dos treinamentos oferecidos;
• Montar apresentação de resultados dos programas que são conduzidos;
• Gestão orçamentária dos projetos;
• Capacitação do time de liderança Passaí;
• Ter conhecimento em temas comportamentais;
• Vivência em treinamento.

• Formação acadêmica: Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos e Publicidade;
• Excel básico;
• Produtos financeiros: cartões (Desejável);
• Compreensão sólida em produtos financeiros e conceitos relacionados;
• Capacidade para criar, implementar e avaliar programas de treinamento;
• Conhecimento em temas comportamentais e técnicos para o desenvolvimento de soft skills;
• Capacidade para medir a eficácia dos treinamentos e propor melhorias;
• Experiência em facilitação de treinamentos;
• Capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultaneamente e cumprir prazos;
• Proficiência em ferramentas de e-learning e plataformas de gestão de aprendizagem (LMS).

BENEFÍCIOS:🩺 Assistência Médica e Odontológica💳 Cartão Cesta Básica🍴 Refeição no local de trabalho👩‍🍼 Extensão da Licença Maternidade👶 Enxoval do Bebê🍼 Cartão Mamãe🚌 Vale Transporte🏋️‍♀️🏋️‍♂️ Parcerias com academias Gympass e TotalPass;Estacionamento gratuito nas dependências do shopping;📈 Plano de Carreira;E muito mais!DESENVOLVIMENTO PROFISSIONALUniversidade Assaí que oferece cursos online que abrangem todos os cargos;Programa de Gestao de Carreiras do Assaí para os colaboradores;Processo de Seleção Interna para que os colabores possam ocupar outros cargos e/ou em outras áreas do AssaíLOCAL DE TRABALHO: Avenida Aricanduva, 5.555 – Matriz Assaí Atacadista

• Todos os nossos processos seletivos são totalmente online;
• O Assaí tem acessibilidade para Pessoa com Deficiência

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Salário:

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