
Scania Latin America
Localização: São Bernardo do Campo – SP
Descrição da Vaga: Buscamos uma pessoa para atuar como Técnico Manutenção Mecânica na área de CabinasBuscamos uma pessoa proativa, criativa, que goste de trabalhar em equipe e aceite desafios, tenha proatividade e dinamismo.
- Atuar em manutenção Mecânica preventiva, corretiva, preditiva em máquinas e equipamentos, a fim de aumentar sua vida útil e sua disponibilidade no processo de Montagem de Cabinas;
- Atuar de acordo com as diretrizes do EGM (Estratégia global de manutenção);
- Sugerir e atuar em melhorias para o processo produtivo, de manutenção e em equipamentos.
- Apoiar e suportar a produção para atingir os objetivos organizacionais.
Necessário formação técnica/ superior em Mecânica, Mecatrônica ou correlatasDesejável formação superior na área;Disponibilidade total de horário – revezamento nos 3 turnos, inclusive aos finais de semanaInglês técnico (desejável)Conhecimento de Informática, Pacote OfficeExperiência com:
- Manutenção hidráulica/pneumática
- Leitura e interpretação de desenho técnico
- Conhecimentos de construção mecânica e dispositivos.
- Conhecimento em manutenção e operação de Robôs ABB, Durr;
- Conhecimento em manutenção e operação sistemas de aplicação Eftec, Nordson, Graco, Gema.
- Conceito de confiabilidade e planejamento de manutenção.
NOSSO PROCESSO SELETIVO:O processo seletivo na Scania se inicia na candidatura, para algumas oportunidades, há alguns testes de perfis ou conhecimentos específicos. Para os que avançarem nestas fases, são realizadas entrevistas com a equipe de recrutamento ou parceiros selecionados, depois tem a entrevista final com o (a) gestor (a) da vaga.O tempo do processo é flexível e pode variar de acordo com cada posição, mas não se preocupe! O nosso time de Talent Acquisition está preparado para proporcionar a melhor experiência para você.Analisamos todas as candidaturas e sempre enviamos feedbacks, independente da etapa em que estiver no processo seletivo. Todas as instruções são enviadas por e-mail.BENEFÍCIOS:– Para você e sua família: Cesta natalidade; Programa de gestantes; Licença maternidade estendida; Licença paternidade estendida; Assistência jurídica; Auxílio Creche ou Babá para mães (ou pais com guarda judicial unilateral); Programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); Presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; Wellhub (Gympass); Scania Clube (academia, quadras, piscina, quiosques, centro estético); Atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares.– Saúde e bem-estar: Convênio médico Bradesco; convênio odontológico Bradesco; Convênio farmácia (50% de subsídio); Ambulatório médico interno com diversas especialidades; Programas de prevenção e promoção a saúde.– Alimentação: Restaurante no local; Vale alimentação ou refeição.– Mobilidade: Fretado até 40 km de distância; estacionamento; bicicletário.– Seu futuro: Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); Seguro de vida; Homenagem por Tempo de Empresa; Benefício Mínimo (previdência).– Facilidades: Cartório, correios e despachante dentro da empresa; Desconto na compra e aluguel de veículos Volkswagen; Parceria em seguro de automóvel e residencial com a Tokio Marine; Posto bancário Itaú dentro da empresa.
Nome da Empresa: Scania Latin America
Salário:
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Para se candidatar a esta vaga visite jobviewtrack.com.